黄石市信息与标准化所：依据国家标准化法律、法规、规章和有关规定，该所主要职能包括承担全市工业企业产品执行标准的现行有效性确认；对产品标准进行技术性审核，对标准进行动态管理；负责采用国标标准、国外先进标准的咨询服务及考核发证；提供标准化咨询服务，承担企业标准的制修订服务；负责商品条码的申办和管理；负责质量技术信息的收集、整理、网上发布，为社会提供标准情报、信息资料。
　　黄石市信息与标准化所党支部深入贯彻学习党的十八届三中、四中、五中、六中全会和党的十九大以及习近平总书记系列讲重要讲话精神，积极探索党支部标准化建设新路子、新模式。以“标准化+党建”模式，结合基层党支部建设需要，提炼日常党建工作的作法和经验，依托标准化工作人员的标准管理模式，制订了党建管理标准、工作标准、考核标准三大部分共52个标准，编制了《中共黄石市信息与标准化所支部委员会党建标准体系》，将党建工作与标准化工作紧密联系起来，形成了标准化工作特色的党建管理模式。
　　“标准化+党建”强化主体责任落实
　　该所党支部工作坚持抓常抓长、落细落实，做到了年初有计划、年终有总结,任务目标明确，各项工作均有计划、按步骤、规范有序推进，不断完善民主评议党员制度，引导党员严格履行义务，保障党员充分行使权利，规范“三会一课”制度，坚持民主集中制，健全党组织生活，达到从严管党治党的目的。
　　在不断健全支部组织的同时，该所注重明确各级责任，构建“四级责任体系”。明确了党支部的集体责任、党支部书记的领导责任、班子成员的个体责任与一般干部的工作责任，通过这“四级责任体系”，有地效解决了各类主体“如何为”的问题。
　　该所严格落实理论学习制度，健全党员干部政治理论学习制度，每次集中学习不少于2小时，并严格学习考勤管理，确保学习成效。坚持领导带头，认真落实“三会一课”制度，紧紧围绕“两学一做”制度化常态化教育活动、党风廉政教育等主题开展专题学习；定期召开党支部会议，研究制定党员学习计划，组织开展学习活动，定期召开党支部民主生活会和党员组织生活会，查找存在的问题，认真整改。每年对党员进行考核，及时总结党建工作，重大事情党支部研究决定，起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用。
　　通过这一系列推手，在党支部的带领、全体干部职工的共同努力下，先后被湖北省妇女联合会评为湖北省“三八”红旗集体、被共青团黄石市委授予黄石市青年文明号，连续六年被市委、市政府表彰为市级文明单位等荣誉。
　　“标准化+党建”，进一步夯实党建基础
　　该所开展党支部标准化体系建设，重点在“组织领导标准化、制度建设标准化、活动阵地标准化、党员培训标准化、党建载体标准化、党建载体标准化”等六个方面进行了规范，有效地推动了支部党建工作的开展。
　　组织领导标准化。一是支部班子政治上坚定，思想上统一。坚持政治理论学习，对党的路线、方针政策认识明确，在思想上、政治上与习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。二是组织健全，整体功能强。年初所支部组织了换届选举，支部委员会由支部书记、纪检委员兼组织委员、宣传委员组成，班子健全，分工明确，党务工作队伍配齐配强。三是认真履职，作用充分发挥。制定《黄石市信息与标准化所2017年党建、纪检监察工作要点》，把开展党支部标准化体系建设纳入到全年党建工作目标；成立黄石市信息与标准化所党建标准体系领导小组。四是严格落实“一岗双责”。所领导班子成员既抓好分管的业务工作，又要抓分管范围的党建工作，各室负责人既负责职能业务，又负责抓好党建事项，形成领导干部“一岗双责”、业务与党建协调共进的格局。
　　制度建设标准化。一是工作制度标准化。建立健全了《党支部落实全面从严治党主体责任规范》等34项工作制度。二是考评机制标准化。制定了《党员考核与评价制度》等6项制度。三是党员管理标准化。制定《党员管理规范》等11项制度。在开展“两学一做”学教活动、党支部“三会一课”、主题党日活动等工作中，严格依标办理。
　　活动阵地标准化。把阵地建设作为重头戏来抓，建设一个约100平方米的党员活动室和阅览室，做到活动室外有牌子,活动室内有党旗、党徽、党的宗旨和党的奋斗目标和入党誓词；党建工作目标上墙，规范化制度成册；有党支部网络、党组织结构示意图、党建标准化体系框架图；开设了党费缴纳公示栏、学习园地等板块，致力于把党员干部的“根据地”建设好、打造好，让党员干部在浓郁的党建氛围、学习氛围中充分接受熏陶，从心灵深处促进思想政治进步。
　　党员培训标准化。一是开展主题教育，发挥政治理论的引领作用。把“三严三实”“两学一做”主题教育贯穿于党建教育的各个环节。每月25日为主题党日活动,全年开展主题党日活动12次，次次有方案、有记录、有总结，活动成果或以微型党课、或以心得体会、或以总结汇报的形式呈现，精彩纷呈。二是开展廉政文化教育，发挥文化理念的熏陶作用。定期组织党员观看《榜样》等专题片，加强正面引导和反面警示，接受廉政文化的熏陶。三是提升干部技能，发挥教育培训的强能作用。开展“岗位练兵”“传、帮、带”活动，多次组织内部技术交流，通过集中培训、实际演练和互动交流，把岗位能手培养成党员，把党员培养成岗位能手。今年，已有1名岗位能手加入了中国共产党。
　　党建载体标准化。一是党建载体实用化。积极开展“双联双促”、精准扶贫等活动，支部多次到阳新县筠岭村扶贫点开展精准扶贫工作。支部书记每月定期到挂点社区开展接访服务做到常态化联系，全方位服务。二是党建载体规范化。开展“三型”党支部和“四有”党员争创活动，努力使党的组织资源转化为标准化事业发展资源、组织优势转化为标准化事业发展优势。三是党建载体生动化。组建了“党员+职工”的志愿者队伍，开展“在职党员进社区”“社区创卫爱国卫生月”等活动，扶贫扶困，解忧解难。
　　文档管理标准化。进一步规范支部主题活动、会议学习、党员基本信息、党费管理、工作台账、会议台账、管理台账、本单位特色党建工作台账，各项工作的组织、落实等记录逐一详细规范，各项记录分门别类整理归档，台账分类装订，一年一合订，同时配有电子档案，做到基础资料管理有标可依、数据动态更新有据可查。
　　“标准化+党建”，促进党政工作同步推进
　　“标准化+党建”的运行模式，有效提升了党建工作，同时又促进了党政工作相互支撑，相互促进，有机融合。
　　一是创新驱动，打造标准联盟，实现标准升级再造。在落实市政府提出的“支持重点产业形成技术标准联盟”工作任务上，该所支部先后20余次深入企业调查摸底，与模具钢行业协会一起座谈讨论《标准联盟章程》，制定发布《黄石市企业联盟标准管理办法（试行）》，为我市模具钢技术标准联盟成立做出了应有的贡献；积极推进物流城市建设，成立物流标准化联盟，打造联盟标准，五项联盟标准已成功申报立项湖北省地方标准，黄石市物流标准化试点企业已经取得明显的社会效益。
　　二是抓好示范项目建设，发挥“标准化+党建”效能。有序推进国家标准化项目的开展，如大冶市农村综合改革标准化试点项目（建制镇）、黄石市政务服务中心国家级标准试点项目、大冶市万亩香料种植标准化示范区、民政服务及养老服务标准化项目的建设等。截至2017年底，已完成农业标准化示范区建设9个（其中国家级4个，省级5个）；创建标准化良好行为企业9家（其中4A级2家，3A级7家）；服务业标准化试点项目7项（其中国家级1项，省级6项）；完成地方标准制定7项。帮扶大冶特殊钢股份有限公司《轴承钢辗轧环件及毛坯》（YB/T 4572-2016）、湖北三丰智能输送装备股份有限公司《双规小车悬挂输送机》（JB/T 12195-2015）、湖北三环锻压设备有限公司数控肋骨冷弯成形机》（JB/T 12832-2016）等三家企业起草的行业标准被省认定为标准研制资助项目，并各获10万元资助金。
　　三是提升服务新水平，为全市企业提供标准化专业服务。耗资30余万元、历时两年打造的“黄石信息与标准化服务平台”于9月上线运行，快速便捷地为300余家企业提供全程服务。同时免费举办两期应用操作培训班，近180家企业参加了培训，发放服务平台操作指南手册500余份，该平台已真正成为为企业量身定做的标准助手。引导全市企业自我声明公开标准521项，免费对外提供标准文献资料2437份，定期举办标准化专题讲座知识、商品条码培训等，全年共培训企业管理人员200余人次。
　　“目前，我所的党建工作以‘标准化+党建’的管理模式还在不断地深化进行之中，我们会进一步探索总结党建工作中好的经验和作法，不断完善党建管理体系，全力推进红旗党支部建设。”该所所长、书记朱再兴强调，“下一步，我们还将进一步改变工作作风，深化推进‘两学一做’学习教育常态化制度化活动，进一步贯彻落实中央和省、市委部署要求。不断创新思路，强化措施，狠抓落实，全力做好支部党建工作，继续发挥战斗堡垒作用，全体党员继续发挥先锋模范作用，带领标准化一班人在改革的浪潮中砥砺前行，为黄石经济发展转型贡献更大的力量。”